Резюме - Общение,коммуникации,влияние
Привет!
Я Елена Фролова
Мои секреты:
коммуникаций,
влияния,
общения
Резюме
Ситуации
Резюме как шанс
А уж если вы приобрели описываемую в вакансии компетенцию не на последнем (предпоследнем) месте работы, вы обязательно должны описать в сопроводительном письме ранний опыт.
Если вы идете устраиваться в западную компанию, мало того, что желательно CV отослать на английском (или другом языке), надо еще и избавиться от российской привычки перечислять очевидные, присущие для профессии компетенции, и фиксировать только то, что было дополнительным функционалом.
Не забудьте, что иностранцы любят отмечать результаты (достижения), но не переборщите.
Задача при общении с человеком из службы персонала – подтвердить ощущение, что она\он нашла то, что нужно. Не забудьте, что судить она будет по впечатлению от общения.
Резюме уже подошло, если вас пригласила на встречу. То есть на этой стадии все, что требуется – это произвести правильное впечатление менеджера из HR и пробиться на следующий уровень.
При собеседовании с профильным специалистом – как правило, будущим руководителем - вам уже придется, скорее всего, потрясти профессиональными знаниями. Во всяком случае, надо быть готовым к вопросам по существу.
Поразительно, но народ сыплется на самых простых вопросах. Вы не обязаны помнить формулы, законы, но все же квалификацию надо уметь показать.
Не знаете точного ответа – начинайте рассуждать, но не надо лить воду по типу «а если бы у рыб была шерсть…..».
Однако и на этой стадии выбор по большей части делается по субъективным ощущениям. Как правило, будущий шеф резюме прочитывает целиком.Больше всего четкости и определенности надо получить в вопросах об оплате и режиме.
Если цена вакансии не указана, вам зададут вопрос о ваших ожиданиях.
Падать ниже, чем было, нет никакого резона – сразу обозначайте нижнюю границу.
Но чаще всего люди меняют работу, чтобы выиграть в деньгах и статусе. Так что ведите торг, и помните, что хотя менеджер из HR - не более, чем фильтр, мимо вы не проскочите.
Очень аккуратно сообщайте, что вы имеете сейчас, если ваша заработная плата в разы меньше того, на что нацелились.
Сказав правду, вы себя обесцениваете и можете нарваться на вопрос: если вы такой классный, почему вам так мало платят.
И помните, если вы идет на собеседование по личной рекомендации в интересующую вас компанию, на интересную должность и знаете, на что целитесь – вы просто обязаны в своем резюме (CV) дать информацию о том, что вы идеально подходите именно на эту должность.
То есть творчески переработать его под запросы компании.
Совет 1:
Ну, вы поняли. Надо иметь хорошо подготовленное резюме – на все случаи жизни и адаптировать к конкретному запросу, если он вас заинтересует.
Совет 2.
Посылайте резюме напрямую в компании, которые представляют для вас интерес.